O Endomarketing é uma das estratégias que vem ganhando cada vez mais relevância no segmento comercial, sendo administrada pelo setor de marketing e RH das empresas.
São ações e procedimentos que visam valorizar o seu cliente interno, que são seus colaboradores, funcionários e sócios em geral. Entre suas principais característica estão:
- Desenvolver uma imagem positiva da organização;
- Conceder o reconhecimento para os funcionários;
- Investir no espírito coletivo;
- Alcançar metas estabelecidas com mais facilidade;
- Encontrar e reter novos talentos;
- Entre outros.
Produzimos esse artigo para falar um pouco sobre as principais vantagens dessa estratégia e como o endomarketing pode transformar o operacional de sua empresa. Gostou do assunto? Então veja mais a seguir.
O endomarketing e a redução do turnover
O turnover (rotatividade de funcionários), é sempre um grande problema para as empresas. Uma vez que o funcionário começa a se adaptar, por algum motivo, ele se desvincula da empresa ou precisa ser substituído.
Se você tem uma empresa especializada na fabricação e comercialização de balcão refrigerado pequeno, por exemplo, utilizando estratégias de endomarketing, que vão desde as iniciativas de integração, remuneração extra por metas atingidas, folgas remuneradas, planos de carreira e afins, você tende a diminuir essa rotatividade e desenvolver cada vez mais o funcionário dentro do conceito da empresa.
O endomarketing e o aumento de produtividade
Quando uma empresa investir na valorização da mão de obra e da produtividade, é muito provável que os funcionários vão ficar satisfeitos e motivados, mas aqui ressaltamos uma característica que deve ser considerada.
Suponhamos que a empresa tenha uma meta X para venda de Motor weg 2cv, por exemplo, é importantíssimo que exista a premiação coletiva e a premiação individual, com bases na meritocracia.
É necessário que aquele que mais se esforçou, seja contemplado da forma correta, para que ele continue com a intenção de produzir mais; Já o profissional que por algum motivo não conseguiu ter um bom desempenho, também precisa ser contemplado por apoio ao coletivo da campanha da empresa e assim, fazer com que ele não se sinta excluído das bonificações e metas alcançadas da empresa.
O endomarketing e o fortalecimento de marca
Quando existe o investimento correto das estratégias do endomarketing, a empresa começa a virar um conceito entre os próprios funcionários.
Esses funcionários têm amigos e muitos deles também procuram um emprego e é muito provável que a marca comece a ter notoriedade nos processos de seleção para novos funcionários, tal como tenderá a atrair profissionais cada vez mais qualificados para exercer as diversas funções empresariais.
O endomarketing e a melhoria da comunicação interna
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Por fim, gostaríamos de ressaltar que, fazendo o investimento em endomarketing, os setores de sua empresa vão começar a ter uma comunicação melhor.
Logo, se sua indústria é especializada na produção desengraxante alcalino, por exemplo, terá uma flexibilização da comunicação entre os setores da empresa aprimorada.
Diversas empresas sofrem com falta de harmonia e isso acaba impactando na comunicação interna. Investir na valorização dos funcionários, tal como na bonificação e reconhecimento de metas alcançadas, tende a diminuir esses impedimentos.
Esperamos que esse artigo tenha apontado alguns caminhos do endomarketing para que você consiga levar a sua equipe para um novo patamar. Compartilhe essa ideia com o setor de marketing da empresa e fique ligado para mais dicas do segmento.
Conteúdo produzido pela equipe do Soluções Industriais.
